学霸的军工科研系统 第1576章 量身定制

常浩南放下与张韬的通话，悠悠叹了口气。

对方的担忧不无道理，化物所那种相对开放的环境，面对有组织、高强度的“学术围猎”，确实存在难以弥补的缝隙。

“毒苹果”计划虽妙，但他最希望看到的结果，还是一切平静，无事发生——

火炬实验室和连海化物所的研究进度本就领先，不需要依赖任何场外因素。

而相比于“防住内鬼”，更好的局面当然是根本就没有内鬼。

所有人铁板一块，其乐融融，最后皆大欢喜。

不过，常浩南同样非常清楚。

绝对不能拿人性来兜底。

没来由地，他突然想起了自己本科时的那个室友，黄志强。

尽管如今华夏和美国之间的实力对比已经跟十几年前大相径庭，可人的思想未必能这么快就扭转过来。

更何况在舆论宣传这方面，对手的功力着实了得。

香蕉人的数量无疑正在减少，但不太可能彻底消失。

“亚波。”他拿起内线电话，拨通了计算中心的号码：“你把从连海化物所送来的所有异常样品报告重新修饰一下，然后标注成‘高活性潜力变体’和‘新型结构探索’，接触等级……”

“……”

“暂时定为‘内部参考’级。”

意味着有一定权限的研究人员就可以接触到，但需要登记。

照理来说，已经属于保密数据的一部分。

不过在实际操作中，这个级别大有被滥用的趋势。

部分单位出于推卸责任或者单纯的懒惰，有时会不分青红皂白把所有数据内容全部归类为“内部参考”。

而众所周知，保密资源是有限的。

备左则右寡，备右则左寡，处处皆备则处处皆寡。

除去少部分特殊情况以外，“全部保密”基本等于“全不保密”。

所以，常浩南的安排实际相当微妙。

既不完全隔绝视线，又制造了获取的难度和价值感。

电话那头的栗亚波沉默片刻，但很快也大致猜到了常浩南的意思

“……好，我这两天优先处理。”

放下电话，常浩南看着眼前的电脑屏幕，有些出神。

这么多年以来，他还是第一次希望，自己的计划是在做无用功……

……

几乎与此同时。

“霞姐，霞姐？”

连海化物所的学生办公室里，连续几道清脆的声音打破了夜晚的寂静。

“嗯……怎么了？”

付琴霞终于回过神来，但目光却还死死盯着电脑屏幕，手指则悬在鼠标上方，微微发抖。

“你闹钟在响，是不是有什么实验到时间了？”

坐在对面的学妹林涵指了指正滴滴作响的手机。

付琴霞随手划掉手机提醒，接着又故作轻松地理了理头发：

“没事，昨天定的，用完忘取消了。”

说完之后，就有一次把注意力放回到了眼前的电子邮件上。

发件人：William Hudson， UC Berkeley

主题：Faculty Position Opportunity at UC Berkeley

奇怪的是，这封邮件直接发进了她的私人邮箱，而不是在研究所更常用的edu邮箱。

“或许是因为之前投稿的时候留过备份联系方式？”

付琴霞这样想到。

她知道，最近所里有不少人都收到了内容类似的挖人邮件，只不过并没有引发太多讨论，更是没听说有谁真的准备跳槽。

实际上，在十分钟前刚刚看到邮件标题的时候，她也完全没有这样的想法。

然而，在鬼使神差地看过全部内容之后，付琴霞的想法动摇了。

因为这简直是一颗救命稻草。

还是照着她的困境量身定制的救命稻草。

邮件中，威廉·哈德森教授首先盛赞了付琴霞近期在先进功能材料领域的工作，接着表示尤其对她在基础学术方面展现的功底印象深刻，并认为这正是自己团队目前所稀缺的。

恰好伯克利化学系正考虑设立一个预聘轨的教学型副教授职位，职责重心在本科教学与课程建设，科研要求“适度且灵活”。

岗位提供有竞争力的起薪、丰厚的安家费，以及——最击中付琴霞要害的——五年内免除考核压力。

说实话，哪怕把邮件里的岗位换成长聘教授，对于她来说都不会有这么强的诱惑力。

付琴霞本科时是专业力最顶尖的学霸，并因此而获得了进入连海物化所直接攻博的珍贵机会。

然而，科研这条路上，勤奋与灵感缺一不可。

几年下来，她痛苦地认清了自己在原创性研究上的天花板。

博士勉强毕业，但缺少亮眼的一作成果。

国内顶尖高校的教职遥不可及，次一档的学校她又心有不甘。

留在化物所做博后，与其说是在科研道路上更进一步的追求，倒更像是在学术圈边缘的无奈徘徊。

最终的结果也并不出人意料。

科研毫无起色，就业市场却一年比一年严酷。

原本还给她递过橄榄枝的几所一本边缘学校，也都提高了招聘要求。

实际付琴霞也知道自己的情况，就算成功入职，她也很难达成学校所设定的考核要求。

而纯教学岗位，正是她擅长且渴望的避风港。

美国学校的情况付琴霞也了解过一些。

预聘轨职位并非终身合同，但教学岗的成绩主要体现在带班情况和以及学生反馈上面。

这种考核，她倒是并不担心。

鼠标指针在鲜红的“删除”按钮上颤抖着悬停了几秒。

最终，她深吸一口气，只是关闭了邮箱网页，让那封邮件静静躺在收件箱里。

但邮件内容却已经烙印到了她的脑海当中，久久挥之不去。

一直到第二天中午，付琴霞都处在浑浑噩噩的状态当中。

终于，她装作不经意地戳了戳对面的林涵。

这天是个周末，办公室里只有她们两个人。

“哎，涵涵，最近……有没有收到什么奇怪的邮件？”

林涵计划明年年初春毕，正在鼓捣自己的毕业论文，闻言抬起头。

“奇怪的邮件？”她脸上带着点迷茫，“垃圾邮件倒是一堆，什么会议邀请、期刊投稿的。师姐你说哪种？”

“就是……国外大学，说什么教职机会之类的？”付琴霞尽量让自己的语气听起来随意，“听说最近好多人都收到了。”

林涵噗嗤一声笑了出来，差点把手边的水杯推到地上：“师姐，你逗我呢？”

她把电脑屏幕调转过来，指了指屏幕上面“硕士学位论文”几个大字：“我一个还在准备毕业的小硕士，哪能捞着这种机会？人家要挖人也是挖研究员，或是你们博后吧？最少也得是快毕业的博士差不多。”

这个回答很有道理，就连付琴霞自己也觉得问题问得不太合适。

林涵重新把电脑放回自己面前，继续道：“再者说，我也没考虑过出国的事情……估计发给我我也不会看。”

这句话让心如猫挠的付琴霞稍微冷静下来一些。

但紧接着，对方又话锋一转，语气里带着毫不掩饰的羡慕：

“不过话说回来，国外好像真有不少学校有那种专门教书的职位？不用死磕**文、申基金，想想也挺好的，安稳，而且说出去也是在国外的大学工作，多有面子。”

这无心的话语像根细针，再次精准地刺中了付琴霞心底那点隐秘的渴望和焦虑。

安稳和面子，正是她现在最奢求的东西。

付琴霞低头假装继续看文献，心思却早已飘远。

一番纠结过后，她决定首先搜索一下邮件里面的内容。

万一是假的呢？

“William Hudson Berkeley Chemistry”——系主页上确实有这位教授，研究领域是能源材料，看起来资历颇深。

“Teaching-track professor UC Berkeley”——伯克利确实有这种制度，评价褒贬不一，但普遍承认其工作压力远低于传统 tenure-track（终身轨，包括非升即走等一系列制度），当然代价是上限很低。

“Academic job market US”——跳出来的信息让她倒吸冷气，竞争惨烈程度不亚于国内，非顶尖名校博士或博后经历几乎没戏。

结果，付琴霞越看越心动

可同时，焦虑也像藤蔓般缠绕上来。

这样的机会，必定是千军万马过独木桥，随时可能被别人捷足先登。

但“带成果进组”这个条件，像一块沉重的筹码，压得她喘不过气。

要是有能带进组的成果，哪还用纠结这些？

犹豫和渴望在她心里反复拉锯。

十几分钟的天人交战过后，付琴霞蹭地站起身。

就算物化所整体并不实行涉密管理，但总归是科学院重点单位。

她还没心大到直接用实验室的网络和电脑跟对方取得联系。

“师姐？”

对面的林涵被她吓了一跳。

“哦……我出去买点东西，你到时候直接走就行，不用等我了。”

付琴霞头也不回地拎起背包，离开了实验室。