凶宅代理人 第536章 逃之大吉,耳目

这原本是一间座落于深巷里的办公地点，平房，门口还残留着悬挂过招牌的痕迹，身边有人经过，欧阳浩叫住他：“您好，大爷，这里头不是有家设计公司吗”

“前天的时候搬走了，搬得特别急。”大爷双手背在身后，不满道：“动静可大了。”

“您见过宋老板吧，还记得啥样吗”欧阳浩淡定道：“唉呀，朋友介绍说他的设计相当不错，本来想请他，这怎么搬走了”

“好找他的人不算多啊。”大爷慢悠悠地说道：“一个老头。”

欧阳浩忍俊不禁，这位老大爷看上去也有六十左右了，大爷摆摆手：“我不知道他搬哪了，你自己想法子找吧，有钱还怕找不着主儿”

老大爷前脚刚走，后脚欧阳浩抬头审视着四周的环境，没有监控，没有人，他迅速地绕到宅子的边上，来到围墙边上，一脚蹬上去，腾地落到内院，稳稳地落地。

后院的门却是从里面拴上的，欧阳浩从口袋里掏出一张卡片，上下一划，咔嚓，欧阳浩有些尴尬，没开，幸好宁北辰没在，否则少不了一通嘲讽，二次下手，门开了。

推开门，闷闷的空气释放，厅里原本摆满格子间的地方现在空空如也，推开左右的房间，一间是茶水间，一间私人办公室，正是刚才欧阳浩从外面看到的。

地上散落的文件大多是一些图纸，上面盖有公章，看似一切正常，欧阳浩掏出手机，半山腰上的宁北辰听得噩耗，无奈地说道：“搬的时机太巧。”

“一是真巧，二，他对山上的情况一清二楚，感觉事情快烧到自己，先跑一步，这说明别墅里有他的耳目。”欧阳浩提醒道：“宁北辰，多加留意。”

“谢了。”宁北辰挂了电话，呼出口气，无奈道：“不在，连公司带人都不见了。”

“混蛋。”靳先生怒骂道：“他从一开始就骗了我”

“但是，这房子里有什么值得人家这么算计的”沈大林打着哈哈说道：“看上去比较值钱而已嘛，难道藏了什么东西你这样看我做什么”

宁北辰的眼睛瞪得大大的，狠狠地打个响指：“你说对了，他要的是这房子里藏的东西”

靳先生大感费解：“可是我这房子买来时就是毛坯，是我一手装修好的，如果藏了什么，我应该知道才对。”

“毛坯几乎无所藏匿。”沈大林提醒道：“你是不是想太多了。”

“整个园林运过，房子也彻底地装修过，唯一能藏东西的自然是当初房子不方便下手的地方。”宁北辰说道：“而且是在屋内，如果是外围，想要的话派人来偷就成了。”

“屋内屋内的格局一目了然，一楼大厅和厨房、餐厅，二楼三楼都以房间为主，外加一个大露台，楼顶一个被我封死的天台，一个水箱。”靳先生皱着眉头，苦苦思索。

宁北辰的眼睛也没有闲着，老赵歪着头，突然“啊”道：“靳先生，我想到一个地方。”

“快说，别卖关子。”靳先生催促道。

此时，宁北辰的目光滑向一边，一个影子一闪而过，宁北辰手放在嘴边重重地咳了一声，苏雪关切道：“你怎么了，是不是着了凉”

“老赵，咱们别急，这事儿先放一边，先把别墅里所有人都叫过来吧。”宁北辰说道：“特别交代一声，所有人必须带上自己的手机，所有手机，要快”

老赵平时听取命令习惯了，此刻也不例外，马上召集所有人进来，一字儿在大厅排开，靳先生此时明了，冲宁北辰招招手：“你想查内奸”

“有人给宋斌通风报信，不然他不会逃得这么及时。”宁北辰断然道：“别墅只有七个人，一名司机，一名园丁，一名厨师，一名清洁阿姨，一名厨房阿姨，一名管家，再加上别墅的主人，一共七人，鲜少外出，八成以上的活动集中在别墅里，手机交出来。”

靳先生没动，宁北辰说道：“靳先生，您也一样，一视同仁。”

靳先生微微张开嘴，良久才默默地掏出手机，放在茶几上，一共七部手机，摆得整整齐齐，沈大林摇着扇子，今天不白来，又赚钱，又能瞅一出好戏

苏雪和宁北辰一一检查通话记录，客厅里的氛围凝结成冰点，宁北辰扫视着七人的脸，翻开一部又一部手机，检查通话记录和短消息。

突然，他快步走向其中一位的身后，笑道：“就是您了。”

那人正是在厨房负责打扫的阿姨

其余人不约而同地松了一口气，沈大林凑过去一看，颇有些不解：“不对啊，宁北辰，你看她的手机很干净嘛，消息不多，通话记录也不多。”

“是啊，可是最近一周一个通话记录也没有，短消息也同样如此，未免太干净了。”宁北辰翻开老赵的手机：“你看，有与家人的通话和短信，还有与靳先生的，这样才是正常的一位在山上工作，与家人分开的状态，其余人都如此，当然靳先生手机里最多的是与这六位的互动，只有这位阿姨，过于干净，这反而让我想问一句，究竟是真少，还是刚才匆忙之下临时删除呢我找人来看一看便见分晓。”

这种活对许文来说简直是小儿科，宁北辰话音刚落，厨房阿姨便开始抖，手指不停地缠在一起，靳先生叹息道：“果然是你。”

“靳先生，那人给了我一笔钱，让我盯着别墅里的动静我只是如实说了最近发生的事，没有做任何伤害您的事情，您千万不要开除我。”都到这时候了，她想的仍是自己的饭碗，宁北辰都有些好奇了，靳先生究竟给这些人开了多少薪水

这年头，虽然都称什么要人性化管理，但根其源头，最重要的仍是钱，在钱的基础上再给予一些人性的关怀，这才是真正的人性化管理，不然，全是扯淡。